Tuyển nhân viên phỏng vấn ô tô không báo trước, không cần bảng hỏicách trở nên thông minhnew

Tuyểnnhânviênphỏngvấnôtôkhôngbáotrước,khôngcầnbảnghỏicáchtrởnênt

Tuyển nhân viên phỏng vấn ô tô không báo trước, không cần bảng hỏicách trở nên thông minhnew

Tuyển nhân viên phỏng vấn ô tô không báo trước, không cần bảng hỏi

cách trở nên thông minh Tuyển nhân viên phỏng vấn ô tô không báo trước, không cần bảng hỏiĐịa chỉ:

Đồng Nai

yêu cầu về giới tính:

Giống cái

tuổi:

18+

cách trở nên thông minh Tuyển nhân viên phỏng vấn ô tô không báo trước, không cần bảng hỏiNăm làm việc:

5 năm trở lên

số lượng:

38

cách trở nên thông minh Tuyển nhân viên phỏng vấn ô tô không báo trước, không cần bảng hỏiTiền lương:

390.000 / giờ

cách trở nên thông minh Tuyển nhân viên phỏng vấn ô tô không báo trước, không cần bảng hỏiYêu cầu công việc:

cách trở nên thông minh

  1. Mức lương: theo thời gian và mức lương (lương hàng tháng của nhân viên về cơ bản là 5000-9000 nhân dân tệ / tháng), làm nhiều hơn và trả nhiều hơn.
  2. Chịu trách nhiệm phân bổ nhân sự, thống kê và phân tích sản xuất;
  3. Chịu trách nhiệm đào và phát triển thị trường khách hàng nước ngoài qua nhiều kênh khác nhau nhằm đạt được mục tiêu phát triển kinh doanh của công ty;
  4. Chịu trách nhiệm đào tạo và thực hiện các tiêu chuẩn kiểm tra sản phẩm của công ty, cũng như quản lý và kiểm định tất cả các thiết bị kiểm tra của công ty;
  5. Có kỹ năng hàn, lắp ráp và kiểm tra các sản phẩm điện tử, ưu tiên những người có kinh nghiệm;
  6. Lãnh đạo điều hành công việc quản lý hành chính, hỗ trợ hậu cần, quản lý tài sản, quản lý hồ sơ, quản lý an toàn và xử lý công việc văn phòng;

Tuyển nhân viên phỏng vấn ô tô không báo trước, không cần bảng hỏiĐiều kiện ứng tuyển:

Tuyển nhân viên phỏng vấn ô tô không báo trước, không cần bảng hỏi

  1. Có tinh thần giao tiếp và hợp tác tốt, làm việc tỉ mỉ và kiên nhẫn, có tinh thần trách nhiệm và tính chuyên nghiệp cao.
  2. Tận tâm, kiên nhẫn, có tổ chức, dễ hiểu và có khả năng thích ứng với áp lực công việc lớn hơn.
  3. Hơn 7 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực quản lý nhân sự, trong đó có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương;
  4. Sử dụng thành thạo các phần mềm văn phòng;
  5. Khả năng phân tích dữ liệu mạnh mẽ, có khả năng tối ưu hóa sản phẩm và hoạt động dựa trên phân tích dữ liệu chuyên sâu và chi tiết;
  6. Am hiểu về thương mại điện tử và tiếp thị trên Internet, có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực thương mại điện tử xuyên biên giới và thương mại điện tử quốc tế;
  7. Có kỹ năng phán đoán, lập kế hoạch và thực thi tốt; hoạt động xã hội và cá nhân xuất sắc, tư duy tích cực, giao tiếp tốt, ứng xử tốt và có duyên;
  8. Không cần đẹp nhưng phải ưa nhìn, thân thiện.
cách trở nên thông minh

Đề xuất cho bạn